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分段阅读_第 134 章

      有些关于矿产已知的七成以上的机械设备,是北理大学所不具备的。

    抛除常规器材,她对每一个新的机械设备都很感兴趣,一边参观一边疑问,然后在脑海中狂做笔记,超高记忆力运用至极限。

    在难得休息品茶或喝咖啡的时间,叶曦已经顾不得全僧狼环境,直接拿出一本崭新的笔记本,快速记录知识,整个人都沉浸在吸收的状态。

    当然,她记录的都是机械设备方面的知识,拿走是需要经过检查的。

    周墨白见过她疯狂工作的模样,白牛牛与乌芯梅心底越发佩服。

    见她如此认真,甚至于到疯魔程度,陈经理也懂得“天才疯子”一词,而那些同部门的职工,也能够明白她为何能这么优秀,科研成功除去少不了的思维与幸运,勤奋与坚持同等重要。

    只要不涉及到保密设备,陈经理领着叶曦把整个大厦的器材机械都参观完,且亲自一一讲解,他很期待她今后能给西煤带来的惊喜。

    并且还有一点,允许她现场作笔记。

    当然,笔记还是要经过重重检查的,哪怕参观的是公共区域,且记录的都是设备知识。

    直到晚七点,

    他们才结束参观。

    而今日的一堂参观课,对叶曦来讲,非常充实,也非常重要,她从中学习到很多新知识,一些前世模糊不清的迷点也解开,对矿产方面的认知与了解进步非常大。

    “谢谢陈前辈!”

    这种机会非常难得,尤其是陈经理作为领导,几乎对所有机械都懂,他的讲解至关重要。

    回到酒店,

    叶曦还在整理。

    **

    次日,叶曦他们一到西煤企业,被小张领着去会议室,并且告知参加此会议的西煤职工暂定有33人。

    这个会议室设施非常齐全,投影与led、等离子设备、视频中央控制设备、会议发言扩声设备、摄影摄像录音、电脑网络等,全部具备。

    叶曦深呼吸三次,与周墨白他们开始做最后的准备,比如熟悉设备、复印资料。

    九点二十,

    会议室迎来第一位职工。

    第57章 送神离开

    第一位来的青年职工名岳阳海, 长相普通, 周身一股书卷气,他是西煤科研部特招不久的工学博士, 也算今日开会资历较浅且权利最低者。

    昨日叶曦已见过他。

    “周老师, 叶小姐,乌小姐,白先生,您们好。”

    岳阳海接过纸质资料, 对众人小30度鞠躬, 他的表现得太过礼貌, 且有一种难以形容的疏离感, 跟整个科研部氛围有些不搭。

    与周墨白他们一样, 叶曦回以浅笑:“周先生,你好。”

    强行尬招呼。

    而在招呼后, 这位岳阳海自动选择一个距离他们最远最末端的黑色椅子坐下, 一副听课学生的模样, 会议室的尴尬浓得可以滴出水来。

    **

    幸亏距离会议室时间也没多久,陆陆续续有新职工赶来,以陈经理为首的其余科研职工, 都给叶曦比较亲切友好的鼓励笑容。

    这种时候,高颜值也起到一定作用。

    除去研发部门, 还有其余三组, 分别是以王经理为首的财务酱油组, 贺主管为首的生产部, 以及权力最大的西煤副总经理刑森有一点理解,余下皆是记录会议类行政文职。

    从分发资料的情况来看,唯有生产部贺主管对于资料看得最认真,且对叶曦的过分年轻与资历,怀疑口吻与目光毫不掩饰。

    在这之前,陈经理已经给叶曦打过预防针,整个会议室过程,除去副经理刑森与科研部,唯有生产部皆是擅长技术的专家。

    贺经理是个典型的怀疑派,对任何新发现与新成果,都是以极细眼光来看待的,不止针对她,包括对整个科研部也是。他平日里社jiāo不会这样,但工作场合被称为“贺阎王”,陈经理的最棘手对手之一。

    而且,作为在西煤工作近三十年的老一辈专家,他确实有资格评论别人。

    *

    至于刑森副总经理,不到三十岁,以他的职位来讲相当年轻,长得也不差。

    眼睛深邃、眼窝有些深、鼻梁坚挺,身上的高级西装应该是定制的