她像个说书人一样，晃了一下脑袋，“尝过之后，甚是喜爱，便将汉子骗回去做家厨，还把这道菜进贡给了皇上。由此，变成了一道御菜。”
    “其实我觉得这个传说应该只有傻子才会信吧，怎么可能会有人随便就推人家门进去，就算他进去了，我要是主人，不打他就不错了，还给他吃我做的菜？这个当官儿的，也不管菜里会不会下药，张口就吃。除非……”
    禾沐绽出个灿笑，“他们是一见钟情，官员是把厨子骗回去做相公。”
    说完这句，她两只手都捧在下巴上，两个眼珠子，直直盯着穆青染，“我们是没机会一见钟情了，但是我们还有机会日久生情的，对吧？”
    但说完没几秒，就“咯咯”笑两声，“我开玩笑的。”
    禾沐从小就喜欢看书、听故事，脑子里的想法也天马行空。
    穆青染当时并没有把这句话放在心上。
    ……
    对面的人，安静地吃着桌上的菜，像个食不言寝不语的大家闺秀。
    穆青染率先打破沉默：“客户经理怎么没有直接指派？那样效率会更高。”
    她其实多少猜到一些禾沐的想法，现在，只是想找个话题。
    以前似乎从来不需要她做这种事，禾沐总是有说不完的话，她只需要听着就好。
    禾沐用公事公办的语气回答：“同事之间，通过一起共事选出来的客户经理，首先就先拥有自己团队的支持，其他团队在竞争中也能看到这个同事的实力，比领导指派空降兵让人容易接受。”
    结束，也没有挑起其他话题的意思。
    “我路过客户部门，好像听到有人没有团队，你打算怎么处理？”穆青染又问。
    如果有哪些员工连一个团队归属都找不到的话，那就该反思自己在平时工作中是不是缺乏团队合作能力，或者被别人认为工作中混水摸鱼，所以不愿意跟他一队。
    穆青染所说的处理，约等同于解雇。
    “那要看他后面做事的态度，或者会不会有Leader把他捡回去，变废为宝。”禾沐顿了顿，“要是两者都没有，那就抱歉了。”
    这次，不仅是对客户经理的挑选，也是给客户部其他人一次反思的机会，通过一个共同目标，客户部经理也可以发现自己的组员哪些在合作中是真的出色，加以重用。
    “这样分成几个组竞争，也或许会出现下一个李斌呢？”有忠实的拥趸，变得自负。
    穆青染从未耐心问过这么多问题。
    禾沐认真回答道：“这样共同战斗过的经历会加深彼此的羁绊，有利有弊。虽说公司不提倡站队的行为，但领导和下属之间如果不能建立起真正的信任感，工作岂不是会变成一件非常痛苦的事情。”
    “一个好的老板，首先应该相信自己的员工，哪怕真出问题，也要有能力解决，不是吗？”
    穆青染听着禾沐的话，感到一丝陌生。
    她眼中，也多了几分认真：“徐总监说你有看重的人选，但是对她也保密。”
    禾沐之前已经了解过客户部职员的基本情况，也听过人力总监的一些看法，对于KM这种还只有一百多人的公司来说，记住一个员工很容易。
    有时候你以为偷懒摸鱼领导和老板不知道，事实上他们都是门儿清，只是不会告诉你罢了。
    管理者其实都知道，一个团队里不可能人人都是精英，只要大家组成一台机器后可以正常运作，齿轮之间谁强谁弱，他们都不会太在意。
    但是在你年度考核和工资评定上，一定是会有体现的。
    毕竟这个世界上，大部分人都甘于得过且过。
    而管理者更在意的，是那些想要往上冲的人。
    至于其他人，只要不对公司造成损害，是不是努力上进，老板才没功夫操心这个。
    “你对我的进展，挺了解的呀。”禾沐挑眉，“我还真的以为你一点儿都不关心呢。”
    穆青染：“我如果对于人事变动完全不闻不问，不是太不近人情了么？”
    禾沐沉默片刻，“姐姐说这种话，还真是令人意外。”她盯着穆青染染的眼睛，戏谑，“我还以为‘不近人情’这个词，就是专门为你造的呢。”
    穆青染又一次从禾沐口中听到“姐姐”这两个字，晃了下神。
    “快吃吧。”禾沐催促道，“吃完我还有约。”
    穆青染没想到自己主动搭话会被嫌弃，面上终于不再是无波无澜，但很快便收起不自然的神色。
    ……
    “你去哪里，我送你。”穆青染说。
    禾沐刚要拒绝，转念一想，笑道：“好啊，我在打车软件上看一下预估价格，车费微信转你。”
    滴滴司机的待遇。
    “转的时候记得精确到分，我不找零。”穆青染说完，开门坐进驾驶座。
    禾沐在后排落座，看了穆青染一眼，眼中不由生出狐疑。
    她本来都做好穆青染会扭头就走的准备。
    真是反常。
    “司机师傅，麻烦去FC CLUB.”禾沐十分贴合角色地说道。
    FC CLUB，她们重逢的地方，富二代玩乐的地方。
    穆青染抬头看后视镜，眉心微蹙，后排的人也碰巧在看她。
    “找新玩具。”禾沐没有出声，只用口型说出这四个字。