团的小云总，那可是业内最难搞的人物之一，经常一言不合就拒绝合作。
    以前国内消费者终端市场还是百花齐放，他们陈氏也不是一家独大。
    因为另外几家企业得罪了小云总，云氏集团拒绝提供芯片代工，导致那几家企业在竞争中被淘汰。
    汲取了失败者的经验，他们每次签合同的时候都会万分小心。
    尤其是云正清，是他们重点关注对象。
    他们根本没想到云正清会接电话帮宣若鱼和李润作证。
    难道以前他们都误会云正清了，他其实挺通情达理的。
    这个忽然的想法还没来得及生根发芽，云正清又开口了，“以后这种小事别来烦我——”
    电话那边传来盲音，电话被挂了。
    得，依然是以前那个难搞的小云总。
    陈一南暴怒，当着所有人呵斥道，“宇文歌，你平时就是这样欺上瞒下的？！”
    宇文歌脸色骤变，哆嗦着嘴皮，“陈总，对不起，前天我去的时候，是说了两句话，小云总好像有点不高兴，后来我们请云氏科技合约部经理吃饭，在会所的时候他们明明松口了的，让我们今天派人去，我怕我过去再惹了小云总不高兴，就让部门里其他的同事去……”
    他绞尽脑汁地解释，额头上密密麻麻全是汗水。
    一边说，一边向合约部的同事使眼色，“陈总，小王和我一起去的，陪云氏吃饭唱歌他也一起的……”
    “闭嘴！”
    陈一南一想到他把责任全部推倒宣若鱼身上，就怒火中烧。
    恨不得马上让他滚。
    宇文歌是技术部门经理，新产品又该他负责，他在技术部门待了那么多年，从一个小小的技术人员升为部门经理。在其他人眼里，他没有功劳也有苦劳，仅仅因为这件事，将他当场辞退，会寒了其他员工的心。
    今天上会人员基本都是公司骨干，作为公司总经理，他的一举一动都必须符合公司一把手的身份。
    陈一南压着怒火，准备秋后算账。
    经此一事，宇文歌这个部门经理的职位是保不住了。
    “继续！”
    宇文歌摸了一把虚汗，打开PPT，开始汇报工作。
    二组的工作还未完成，宇文歌只能做第一组的工作汇报。
    第一组的工作完成得比较好，而且质量很高。
    在他讲解的过程中，在座的同事发出声声赞叹。
    陈一南的脸色也稍微好看了一点。
    宇文歌本来担心自己的饭碗问题，讲解PPT的时候，一直在留意陈一南的脸色。
    参会人员很给力，赞扬声不断，陈一南的脸色也没有一开始那么严厉。
    宇文歌心里渐渐有了底。
    讲到一半，陈一南问道：“这个性能优化是怎么回事？这些数据是怎么得来的？”
    宇文歌心里咯噔一声。
    这个PPT是宣若鱼做的，他讲之前也做了功课，他没想到，陈总居然会问详细的数据来源。
    不过他也有应对，“精确数据是由技术人员核算的，解释起来可能会很专业……”
    陈一南打断：“你的意思是这里的人都不专业？”
    宇文歌连忙否认，“我不是这个意思，这部分是专业人员做的，可能要他们亲自来解释。”
    陈一南：“那你就让专业人员来解释。”
    宇文歌打了个电话，把技术部门的人员全部喊了上来。
    结果问了半天，没有一个人知道新产品性能优化从何而来。
    然而新产品性能优化又是整个项目的核心，堂堂一个项目负责人，居然一问三不知。
    陈一南勃然大怒：“你就是这样工作的？！”
    宇文歌：“对不起陈总，最近事多，有点记不清楚了。”
    陈一南又指了指PPT上几个问题：“这是你做的？”
    宇文歌：“......是的。”
    陈一南：“那你说说，这些数据怎么来的？”
    宇文歌：“......”
    陈一南：“你做的你怎么不知道？”
    宇文歌：“我......忘记了。”
    陈一南又问了好几个问题，发现宇文歌也不是什么都不知道，他应该是参与了项目，不过也就是看了几眼而已，对于细节末梢，一概不清楚。
    在会其他人员也渐渐看出了端倪。
    “这就不是他做的吧？”
    “把下属的功劳全部揽到自己身上，翻车了。”
    “我刚刚还同情他，现在觉得，他这就是该！”
    “看不出来，他是这样的人！”
    陈一南发怒：“满嘴谎言！”
    转头问技术部门其他工作人员：“这究竟是谁负责的？”
    技术部门人员：“这是宣若鱼负责的。”
    怕陈总不知道宣若鱼是谁，又解释了一句，“就是去云氏签合同的那个同事。”
    陈一南听说是若鱼做的，脸上的怒气消失，呈现出一副与有荣焉的表情。
    转头又对宇文歌说道：“去财务结清工资，陈氏不需要你这种人。”
    宇文歌还欲挣扎，“陈总，我为公司卖命这么多年，你怎么能说辞退就辞退……”
    陈一南不为所动，眼神里透露出不耐烦，“喊保安进来。”
    被公司安保人员往外拖拽，宇文歌这才撕破脸大吼，“陈一南，我和公司的合同没有到期，你不能赶我走，信不信我到劳动局告你。”
    陈一南根本不惧怕他的威胁，示意保安人员停手，“不想离开是不是？”
    宇文歌点头。
    陈氏科技的薪资福利待遇在业内数一数二，也是业内知名大厂，要得到陈氏科技的offer，非常不容易。
    他好不容易熬到部门经理这个职务，每次别人一听到他的职位，双眼全是艳羡和崇拜。
    他这个年龄，竞争力下降，很难找到和陈氏相同薪资待遇的工作。
    他不能走，他要在陈氏赖一辈子。
    陈一南冷笑一声，“那就转岗吧，转到保洁部门。”
    会场传来低笑。
    堂堂一个部门经理，现在被派去打扫清洁，说起来笑掉别人的大牙。
    “让他去守厕所！”
    不知道是谁嚷了一声，全场轰然大笑。
    这句话是技术部门的人喊出来的。
    技术部门的同事做事很轴，很犟，他们可以因为一个人技术顶尖将他奉上神坛，他们也不会因为技术不如人感到自卑，他们是大多数人眼中的宅男，但是，他们也有不可容忍的事——自己的劳动成果被别人窃取。
    当他们知道宇文歌将宣若鱼的成果归为己有，还甩锅到他身上。
    想起之前他们对宇文歌的推崇，就像吞了半只苍蝇那么恶心。
    这样的人，就该让他去扫厕所。
    宇文歌看着以前崇拜他